东风悦达起亚调整后 尹起峰谈“再出发”

东风悦达起亚在今年6月进行了一次大规模的调整，其中涉及生产、营销在内的多个层面，对于未来的发展可谓具有战略意义。在销量层面，68万辆是东风悦达起亚今年的“小目标”，100万将是*终目标。

在此次调整公布三个月后，东风悦达起亚副总经理、销售本部本部长尹起峰进一步向网通社介绍了未来发展，除了新产品覆盖领域得以扩展外，还将从提升产品力、强化品牌营销力，提升企业品牌形象等方面着手，为完成更高的销量目标夯实基础。

提到改变，都会有着它的两面性，正所谓机遇与挑战并存。“不管多困难，我们还是希望朝着既定的目标去全力冲刺，因此现在还没有改变计划的打算。”在距离年底还剩不到4个月的时间，尹起峰向网通社介绍了东风悦达起亚的发展近况。放眼未来，东风悦达起亚将从以下几点入手，重新出发。

一、7款新车排队上市

在新产品方面，东风悦达起亚从全新紧凑型SUV KX5开始，接连向市场投放新产品，包括已经上市的新K3、新K4、K5混动版。尹起峰表示：“**是3月份上市的KX5，在市场的反应还是比较不错的，取得了阶段性的成功，成都车展上亮相的新车新KX3，之后11月份还有K2的后续车型，希望这三款新车来努力冲刺我们今年的目标。”

在新能源车型方面，东风悦达起亚合资自主品牌华骐，**纯电动车300E将于11月份上市，一次充电可实现260公里的续航里程。尹起峰也介绍到：“全新纯电动车将于年底面世”。多款新车的密集投放，也将对东风悦达起亚完成目标有所帮助。

二、销售组织调整完毕 加强区域营销

东风悦达起亚此前公布消息，企业对组织架构进行了调整，加快构建百万产销体系。对此尹起峰表示：“**是强化四个区事业部的力量，也强化在销售一线的力量，同时在销售总部，各个组织架构，包括各个部门的部长层面也有一些人员的调整，对整个组织架构也进行了强化，通过人事的变动能够促进我们全方面的改革和改善。”

在具体的人事调整上，原负责市场部与公关部的蒋玉滨副本部长主管西区区域事业部，原负责网络部与销售战略部的副本部长林均国主管东区区域事业部，原负责销售部与商品部的副本部长杨怀友主管南区区域事业部，原负责销售支援部与售后部副本部长高向文主管北区区域事业部。同时，销售本部将新设品牌营销部及经销商支援部，为东风悦达起亚完成销售目标带来帮助。